La formation Support à l’Action Managériale est une formation où la transversalité des matières est quotidienne pour les étudiants. Dernièrement, les étudiants de 1re année (promotion 2024-2026) a eu l’opportunité de découvrir la culture japonaise. Lors d’un cours de Gestion et Collaboration aux Ressources Humaines, les étudiants ont travaillé sur la mobilité professionnelle à travers une entreprise qui avait pour objectif de se développer en Asie, et plus précisément au Japon (cas fictif). Afin de rédiger la charte de mobilité de cette entreprise, ils ont dû s’imprégner de la culture japonaise afin de créer une infographie ou un livret à destination de potentiels collaborateurs intéressés par ce changement d’environnement professionnel.
Voici quelques exemples de leur travail :
